Part III · Section 20 of 39 · भाग 2 / 2

अनुच्छेद VI. बोर्ड

By-Laws of the Andhra Evangelical Lutheran Church

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    9. बोर्ड के कार्य में आंध्र इवेंजेलिकल लूथरन चर्च की नीतियों और अधिनियमों का पालन करना और सभी मामलों में आंध्र इवेंजेलिकल लूथरन चर्च के अधीन रहना, 10. इस चर्च के सम्मेलन या कार्यकारी परिषद द्वारा अपेक्षित कार्यों को पूरा करना।

    ख. ईसाई शिक्षा एवं साहित्य बोर्ड का यह कर्तव्य होगा:

    1. इस चर्च और इस चर्च के पुरोहित पद के उम्मीदवारों के धर्मशास्त्रीय प्रशिक्षण के लिए संस्थानों के बीच संपर्क स्थापित करना, और इन संस्थानों के शासी निकायों को इस चर्च के उम्मीदवारों की तैयारी के संबंध में आवश्यक प्रतीत होने वाले किसी भी सुझाव को संप्रेषित करना।

    2. आंध्र क्रिश्चियन थियोलॉजिकल कॉलेज, गुरुकुल लूथरन थियोलॉजिकल कॉलेज और रिसर्च इंस्टीट्यूट, यूनाइटेड थियोलॉजिकल कॉलेज, बैंगलोर और अन्य मदरसों, जिनसे यह चर्च संबंधित है, से कर्मचारियों, वित्त या किसी अन्य मामले के संबंध में प्राप्त सिफारिशों पर विचार करना और उन पर कार्रवाई करना, तथा उन संस्थानों के शासी निकायों में इस चर्च के प्रतिनिधियों की नियुक्ति के संबंध में कार्यकारी परिषद को सिफारिशें करना।

    3. इस चर्च के आम सेवकाई कार्यों के लिए पुरुषों, महिलाओं और स्नातकों सहित अन्य लोगों के प्रशिक्षण की व्यवस्था करना और इस चर्च के बाइबल प्रशिक्षण विद्यालयों पर सामान्य नियंत्रण रखना। 4. इस चर्च की मंडलियों और संस्थानों में ईसाई शिक्षा में सुधार लाने का प्रयास करना। बोर्ड के एक उपकरण के रूप में ईसाई शिक्षा विभाग के कार्य की सामान्य देखरेख करना। इस विभाग की संरचना और कर्तव्य इस प्रकार होंगे: )

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    मूल स्कैन · मुद्रित पृष्ठ 68 · पीडीएफ पृष्ठ 72

    क) इसकी संरचना: विभाग में कार्यपालिका परिषद द्वारा नियुक्ति समिति और ईसाई शिक्षा एवं साहित्य बोर्ड की अनुशंसा पर नियुक्त एक निदेशक तथा कार्यपालिका परिषद द्वारा ईसाई शिक्षा एवं साहित्य बोर्ड की अनुशंसा पर आवश्यकतानुसार नियुक्त किए जाने वाले अतिरिक्त कर्मचारी होंगे। इनकी संख्या साहित्य एवं क्षेत्र सेवाओं की मांग के अनुसार समय-समय पर निर्धारित की जाएगी। यदि किसी पुरोहित को इन पदों पर नियुक्त किया जाता है, तो नियुक्ति धर्मसभा समिति के परामर्श से की जाएगी।

    ख) इसके कर्तव्य।

    ए) ईसाई शिक्षा विभाग संपूर्ण ईसाई शिक्षा पद्धति के विकास और उपयोग को बढ़ावा देगा।

    i) चर्च में रविवार की कक्षाओं और पैरिश शिक्षा की अन्य एजेंसियों के बारे में जानकारी प्राप्त करने के लिए डिज़ाइन किया गया।

    (उपरोक्त ब्लर्पे #5 और #8 के लिए आवश्यक सभी शैक्षिक सामग्री शामिल है, जो लीडिस के प्रशिक्षण और अस्पताल में उपयोग के लिए आवश्यक है:)

    बी) विभाग के कार्य को प्रतिनिधि सभाओं और उनसे संबंधित सभा समितियों के माध्यम से बढ़ावा दिया जाएगा।

    (€) धर्मसभाओं के निमंत्रण पर, विभाग ईसाई शिक्षा के क्षेत्र में धर्मसभा द्वारा प्रायोजित संस्थानों, विशेष कक्षाओं और ध्यानाध्यापकों का आयोजन करेगा। (D) ईसाई शिक्षा एवं साहित्य बोर्ड के अंतर्गत ईसाई शिक्षा विभाग, प्रकाशन हेतु ईसाई शिक्षा के क्षेत्र में सभी पांडुलिपियों और अन्य सामग्रियों की योजना बनाने, तैयार करने और अनुमोदन करने के लिए पूर्ण रूप से उत्तरदायी होगा।

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    5. चर्च में वयस्क शिक्षा के कार्यक्रम की योजना बनाना और उसका निर्देशन करना।

    6. ब्लान को चर्च के क्रिश्चियन होम आंदोलन के कार्यक्रम का निर्देशन करना।

    7. चर्च के लिए ईसाई साहित्य के उत्पादन, प्रकाशन और वितरण की व्यवस्था करना, जिसमें धर्मसभाओं, बोर्डों और चर्च के अन्य निकायों की अनुशंसाओं को ध्यान में रखा जाएगा। यह सुनिश्चित किया जाएगा कि चर्च द्वारा प्रकाशित साहित्य इसकी आस्था की घोषणा के अनुरूप हो।

    8. चर्च के लिए शिक्षाप्रद उपासना प्रथाओं को बढ़ावा देना और मार्गदर्शन करना, "जिसमें उपासना की पुस्तकों, पाठ्यपुस्तकों और अन्य उपयोगी सामग्रियों की तैयारी, प्रकाशन और वितरण शामिल होगा।

    9. "आंध्र लूथरन" और पूरे चर्च के लिए अधिकृत किसी भी अन्य प्रकाशन को प्रकाशित करना।

    ग. महाविद्यालय शिक्षा बोर्ड का यह कर्तव्य होगा:

    1. °T6 ¥xurelse सामान्य नियंत्रण कॉलेजों पर विशेष ध्यान देते हुए सुदृढ़ शैक्षणिक मानकों और एक सकारात्मक ईसाई परंपरा के लिए।

    2. कर्मचारियों और उनके वेतन से संबंधित वर्तमान सरकारी नियमों से अवगत रहना और उन्हें समझना, महाविद्यालय के शिक्षण कर्मचारियों और अन्य कर्मचारियों की संख्या तय करना और उनके वेतन, भत्ते और अन्य सेवा शर्तों का निर्धारण करना।

    3. (क) शिक्षण स्टाफ, प्रशासनिक स्टाफ और गैर-शिक्षण स्टाफ के ऐसे सदस्यों को नियुक्त करना, पुष्टि करना और बर्खास्त करना जो कार्यकारी परिषद द्वारा नियुक्त नहीं किए गए हों। (ख) इन उपनियमों के अनुसार कार्य के प्रभारी व्यक्तियों के संबंध में कार्यकारी परिषद को सिफारिशें करना।

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    4. इस बोर्ड के अधीन कार्य के प्रशासनिक प्रभार में कार्यरत व्यक्तियों की रिपोर्ट प्राप्त करना और उनकी समीक्षा करना।

    5. समय-समय पर आवश्यकतानुसार महाविद्यालयों के आंतरिक प्रशासन के लिए नियम एवं विनियम बनाना।

    6. स्टाफ परिषदों के प्रस्तावों और सिफारिशों को प्राप्त करना और उन पर विचार करना।

    7. आवश्यकतानुसार बोर्ड और स्टाफ परिषदों के सदस्यों से मिलकर समितियाँ नियुक्त करना तथा इन समितियों के कार्य को नियंत्रित करने वाली शर्तें और नियम निर्धारित करना।

    8. संस्थानों के जीवन में गतिविधियों, प्रगति और महत्वपूर्ण कारकों को दर्शाते हुए एक वार्षिक रिपोर्ट तैयार करना और प्रकाशित करना।

    घ. प्रचार एवं मिशन बोर्ड का यह कर्तव्य होगा: -

    1. पालक गृह के लिए। आंतरिक और वैश्विक मिशन:

    2. सभाओं के प्रचार कार्य में समन्वय स्थापित करने का प्रयास करना, इन मामलों में सभाओं के साथ सहयोग करना और उन्हें सिफारिशें देना।

    3. मुसलमानों के बीच काम की सामान्य दिशा तय करना।

    4. आवश्यकतानुसार, धर्मसभाओं के भीतर या अविकसित क्षेत्रों में विशेष प्रचार टीमों की नियुक्ति करना और उनके काम की देखरेख करना।

    6. धर्म प्रचार के तरीकों में ग्राम बुजुर्गों, कार्यकर्ताओं और अन्य लोगों के प्रशिक्षण में धर्मसभाओं की सहायता करना।

    6. प्रचार संबंधी साहित्य तैयार करना और ईसाई शिक्षा एवं साहित्य बोर्ड के माध्यम से इसके प्रकाशन की व्यवस्था करना।

    7. प्रचार की विशेष विधियों का अध्ययन करना, उन्हें विकसित करना, उनके उपयोग को प्रोत्साहित करना और उन पर सामान्य पर्यवेक्षण रखना।

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    (शिविर, दृश्य और गीतात्मक प्रचार, समाचार पत्र और रेडियो प्रचार आदि)।

    ई. वित्त बोर्ड का यह कर्तव्य होगा: 1. चर्च का वार्षिक बजट तैयार करना, जैसा कि नीचे दिया गया है: 3 (क) बोर्ड का वार्षिक बजट तैयार करना, जिसमें इस चर्च के अध्यक्ष और कोषाध्यक्ष के कार्यालयों के लिए बजट, केंद्रीय बजट और अंतर-चर्च निकायों को बजट योगदान शामिल है।

    ख) निर्धारित समय पर संपत्ति एवं निर्माण समिति, युवा मंत्रालय समिति, महिला मंत्रालय समिति, और किसी अन्य समिति या संस्था जिसके लिए बजट की आवश्यकता हो, तथा चर्च के बोर्डों और धर्मसभाओं से उनके संबंधित प्रभारों के अंतर्गत कार्य के लिए बजट मंगवाना और प्राप्त करना।

    (ग) चर्च के संपूर्ण कार्य के लिए वार्षिक बजट तैयार करना, प्रस्तुत बजट अनुरोधों, आत्मनिर्भरता की ओर बढ़ने की आवश्यकता और विचारणीय अन्य मदों एवं कारकों को ध्यान में रखते हुए। (घ) चर्च के इस सामान्य बजट को विचार और कार्रवाई के लिए कार्यकारी परिषद के समक्ष प्रस्तुत करना।

    2. आवश्यकता पड़ने पर कार्यकारी परिषद को बजट में समायोजन की सिफारिश करना।

    3. वित्तीय वर्ष के अंत में कार्यकारी परिषद को बोर्डों, धर्मसभाओं और चर्च के किसी अन्य निकाय, जो वित्त का प्रबंधन करता है, के लेखापरीक्षित शेषों के समायोजन के संबंध में सिफारिशें प्रस्तुत करना।

    4. इस चर्च के स्थायी नियमों के अनुसार भविष्य निधि समिति के माध्यम से श्रमिक भविष्य निधि का प्रबंधन करना।

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    6. चर्च के वार्षिक आंकड़ों की तैयारी एवं वितरण के लिए व्यवस्था करना।

    8. इस चर्च में कार्यरत सभी लिपिकीय और अन्य कार्यालय कर्मचारियों के वेतनमानों के लिए उत्तरदायी होना, जिसमें इसके सभी सहायक निकाय और संस्थान शामिल हैं, सिवाय उनके जिनके वेतनमान सरकार द्वारा निर्धारित किए गए हैं, जब तक कि इस चर्च की कार्यकारी परिषद द्वारा अन्यथा प्रावधान न किया गया हो।

    7. इस चर्च और इसके सहायक निकायों (जैसे, चर्च अधिकारी, प्रशासनिक कार्यभार संभालने वाले व्यक्ति, धर्मसभाएं, पल्ली मंडलियां, संस्थाएं आदि) के कार्यों से जुड़े सभी बैंक खातों पर नियंत्रण, निर्देशन और अधिकार रखना। ऐसे सभी खातों को 'आंध्र इवेंजेलिकल लूथरन चर्च खाते' के रूप में नामित किया जाएगा और इस चर्च का कोषाध्यक्ष संबंधित बैंक एजेंट को चर्च या इसके सहायक निकायों के कार्यों, नियुक्तियों, चुनावों या अन्य कार्मिक प्रभारों के अनुसार प्रत्येक खाते पर संचालन के लिए अधिकृत व्यक्ति के बारे में निर्देश देगा।

    एफ. चिकित्सा सेवा बोर्ड का यह कर्तव्य होगा: "- 1. चर्च के चिकित्सा कार्य पर नियंत्रण रखना।

    2. यह सुनिश्चित करना कि प्रत्येक अस्पताल के लिए निम्नलिखित रूप से गठित एक सलाहकार समिति हो: - चिकित्सा अधीक्षक, सलाहकार अधीक्षक, कोषाध्यक्ष

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    पदेन सदस्यों द्वारा दो वर्ष के कार्यकाल के लिए निर्वाचित एक मिशनरी (एक दीक्षित भारतीय), ए.ई.एल. चर्च के एक शैक्षणिक संस्थान का प्रतिनिधि, एक विधि विशेषज्ञ जो चर्च द्वारा नियोजित नहीं है, अस्पताल के कर्मचारियों द्वारा दो वर्ष के कार्यकाल के लिए निर्वाचित अस्पताल के कर्मचारी का सदस्य

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    3. अस्पताल समितियों की सिफारिशों पर कार्रवाई करना, विशेषकर अस्पताल, चिकित्सा और पैरामेडिकल स्टाफ के सदस्यों की नियुक्ति, पुष्टि या बर्खास्तगी से संबंधित सिफारिशों पर। ऐसी नियुक्तियाँ, पुष्टियाँ या बर्खास्तगी इस बोर्ड द्वारा पुष्टि होने पर ही अंतिम रूप से प्रभावी होंगी। यह धारा उन लोगों पर लागू नहीं होगी जिनकी नियुक्ति के लिए कार्यकारी परिषद की कार्रवाई आवश्यक है।

    4. कर्मचारियों को एक अस्पताल से दूसरे अस्पताल में स्थानांतरित करना।

    0. माध्यमिक शिक्षा बोर्ड का यह कर्तव्य होगा।

    1. कार्यकारी परिषद के अधिकार के अधीन, अपने अधिकार क्षेत्र में आने वाले विद्यालयों और छात्रावासों पर नियंत्रण रखना; इस नियंत्रण के प्रयोग में बोर्ड सुदृढ़ शैक्षणिक मानकों और सकारात्मक ईसाई परंपरा को स्थापित करने और बनाए रखने का प्रयास करेगा। 2. साक्षात्कार और परीक्षा के माध्यम से नियुक्तियों के लिए उम्मीदवारों का चयन करना। अध्यक्ष ए.ई.एल. चर्च के माध्यमिक विद्यालयों में कार्य के लिए सभी आवेदन प्राप्त करेंगे। बोर्ड साक्षात्कार और परीक्षा की व्यवस्था करेगा और एक प्रतीक्षा सूची तैयार करेगा जिसे बोर्ड के अध्यक्ष और चर्च के अध्यक्ष द्वारा रखा जाएगा। ए.ई.एल. चर्च के आवेदकों में बाइबल प्रशिक्षण प्राप्त उम्मीदवारों को प्राथमिकता दी जाएगी। रिक्तियां उत्पन्न होने पर केवल सूची में से ही उम्मीदवारों को नियुक्त किया जाएगा। लूथरन बहुउद्देशीय विद्यालय में भी नियुक्तियां इसी सूची से की जानी चाहिए।

    3. शिक्षण एवं लिपिकीय कर्मचारियों, परिचारकों, मैट्रन और वार्डन सहित सभी नियुक्तियाँ, तबादले, सेवानिवृत्ति और बर्खास्तगी करना, सिवाय उन प्रधानाध्यापकों, प्रधानाध्यापिकाओं और पत्राचार अधिकारियों के जिनकी नियुक्ति कार्यकारी परिषद द्वारा की जाती है।

    4. इस बोर्ड के अंतर्गत किए जाने वाले कार्यों के लिए वार्षिक बजट तैयार करना, वित्त बोर्ड को प्रस्तुत करना और उसका प्रबंधन करना।

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    5. ए. ई. एल. चर्च के माध्यमिक विद्यालयों में कार्यरत कर्मियों के उच्च प्रशिक्षण के संबंध में कार्यकारी परिषद को सिफारिशें करना।

    6. सरकार और चर्च की निरीक्षण और लेखापरीक्षा रिपोर्टों की समीक्षा करना और कार्यकारी परिषद के ध्यान में गंभीर वित्तीय चूक या नुकसान लाना।

    7. प्रबंधन द्वारा किए गए वित्तीय नुकसान के लिए बोर्ड के रूप में पूरी जिम्मेदारी वहन करना, अर्थात् किसी भी वित्तीय नुकसान के लिए संबंधित प्रधानाध्यापक, प्रधानाध्यापिका, संवाददाता या स्वयं बोर्ड को जिम्मेदार ठहराना और नुकसान की वसूली और भुगतान की व्यवस्था करना।

    8. इस बोर्ड के नियंत्रण में आने वाले कर्मचारियों और संस्थानों के लिए वेतनमान सहित नियमों की सिफारिश कार्यकारी परिषद को करना। ऐसे नियम कार्यकारी परिषद की मंजूरी के बाद ही प्रभावी होंगे।

    9. अपनी सभी कार्यवाहियों का सही और स्थायी रिकॉर्ड बनाए रखना, जिस पर अध्यक्ष और बोर्ड के सचिव द्वारा हस्ताक्षर किए जाएंगे, और अपनी कार्यवृत्त की प्रतियां चर्च के अध्यक्ष और सचिव तथा बोर्ड के सदस्यों को भेजना।

    10. इस बोर्ड के नियंत्रण में आने वाली संस्थाओं द्वारा उपयोग किए जाने वाले सभी भवनों और मैदानों पर सामान्य नियंत्रण रखना, बशर्ते कि संपत्ति पर आय का लेखा-जोखा ए.ई.एल. चर्च के नियमों के अनुसार किया जाए, जिसमें भवनों और मैदानों के किराए, उपयोग के अधिकार वाले पेड़ों और घास की बिक्री से प्राप्त आय और ए.ई.एल. चर्च के कोषाध्यक्ष को आय का प्रेषण शामिल है।

    11. बोर्ड के कार्य में आंध्र इवेंजेलिकल लूथरन चर्च की नीतियों और अधिनियमों का पालन करना और सभी मामलों में आंध्र इवेंजेलिकल लूथरन चर्च के अधीन रहना। 12. उम्मीदवारों की परीक्षा और साक्षात्कार आयोजित करना और कार्यकारी परिषद को प्रधानाध्यापक, प्रधानाध्यापिका, वार्डन आदि के रूप में नियुक्ति के लिए उपयुक्त व्यक्तियों की सिफारिशें करना।

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    इन पदों और अन्य प्रशासनिक पदों के लिए व्यक्तियों की अंतिम नियुक्ति कार्यकारी परिषद द्वारा बोर्ड की सिफारिश पर नियुक्ति समिति के माध्यम से की जाएगी।

    13. इस चर्च के सम्मेलन या कार्यकारी परिषद द्वारा अपेक्षित कार्यों को पूरा करना।